セミナー動画を公開しました！
「賃金、派遣料金値上げ待ったなし！2026年度派遣同一労働同一賃金労使協定セミナー」の動画を公開しました！動画は下記よりご視聴ください。https://lnk…
マージン率公開で間違えないために｜派遣会社が押さえるべき7つの注意点と実務チェックリスト
派遣業界を取り巻く環境は年々厳しさを増し、「透明性」や「説明責任」に対する要求が高まっています。 その中でも特に重要視されているのが **…
日本全国で派遣事業を運営するための労働者派遣法に基づく労務管理チェックリスト
社会保険労務士が解説｜全国の派遣会社が見落としがちなポイントを徹底整理 １．テーマの背景と読者の悩み（日本全国の事例を含む） 日本全国で派遣事業を展開する企業…
2025年の労働市場シフトに備える日本全国の派遣会社向け人事労務戦略
１．テーマの背景と読者の悩み（日本全国の事例を含む） 2025年を目前に控え、日本全国の派遣会社はかつてないほど大きな「労働市場シフト」への対応を迫られていま…
派遣社員の「雇用契約書」と「就業条件明示書」はどこが違う？混同しやすい2つの書類を徹底解説【保存版】
派遣社員として働くと、入社時や配属時に「雇用契約書」と「就業条件明示書」という2種類の書類を受け取ります。しかし、この2つの違いを正確に理解している方は多くあ…
【労働者派遣契約書の作り方｜トラブル防止のための注意点と実務ポイント】
労働者派遣事業に携わるみなさんにとって、「労働者派遣契約書」は事業運営の中核を担う重要書類です。 派遣元と派遣先の役割分担を明確にし、派遣スタッフの保護を確…
日本全国の派遣会社向け｜顧問社労士が解説する「36協定届」作成ポイントと注意点
日本全国の派遣会社では、労働時間管理の複雑さや法改正への対応に頭を悩ませるケースが増えています。特に「36協定届（時間外・休日労働に関する協定届）」は、適切な…
【全国版】派遣業界再編の必須チェックリスト｜社労士が見る“今すぐ改善すべき点”
## はじめに：全国で広がる「派遣業界再編」の波 ここ数年、日本全国で派遣業界の環境変化が一気に進んでいます。 大手派遣会社の統合や事業…
「労務トラブルを防ぐ！派遣会社の顧問社労士活用法」
## はじめに：派遣会社が抱える労務トラブルの現実 派遣会社の経営者や人事担当者にとって、日々の労務管理は頭を悩ませる業務の一つです。派遣スタッフは契約期間が…
日本全国の36協定ミスが後を絶たない理由と派遣会社が今日からできる改善策
■ はじめに：なぜ今、日本全国で「36協定ミス」が増えているのか？ ここ数年、日本全国の派遣会社で「36協定の誤記入」や「不備による是正勧告」が急増しています…